Масштабные проекты в ритейле, образовании, госсекторе и венчурном бизнесе
Возможность удалённой работы из любой точки мира или в удобном офисе в Москва-Сити
Быстрый профессиональный рост вместе с ростом проектов и всей компании
Ты сам определяешь своё рабочее время и доступность без ущерба для проектов
Возможность пробовать разные направления внутри компании и найти дело себе по душе
Лояльность к сотрудникам: помощь на время адаптации и забота на протяжении работы
Оплата обучения и сертификации новых знаний, которые помогают решать бизнес-задачи
Программа «Приведи друга», которая позволяет нам объединять профессионалов
Компания Smartex с момента основания всегда была коллективом единомышленников. Мы вместе плывём в одной лодке и максимально далеки от больших корпораций с противостояниями между департаментами, засильем равнодушных людей-функций и тормозящих процессы регламентов.
Беремся за задачи, которые не относятся к IT: изучаем рынок клиента и законодательство, организовываем фокус-группы, общаемся с пользователями продукта — делаем всё, чтобы добиться бизнес-целей и помочь заказчику больше зарабатывать.
Мы даем возможность 100% удаленной работы и ценим ваше время. Принцип максимального комфорта - один из основных приоритетов нашей компании. Комфорт важен для нас как по отношению к заказчикам и партнерам, так и внутри команды Smartex.
Мы не занимаемся аутстаф и не продаем время своих сотрудников. Smartex имеет постоянные заказы и регулярные текущие проекты. Мы всегда найдем куда применить ваши способности.
Подбираем технологии под задачи и действующий IT-ландшафт клиента, подстраиваясь под компетенции внутренней команды заказчика и инфраструктуру. Используем средства коммуникации и форматы отчетности, которые удобны заказчику. Никогда не навязываем свои инструменты и среды.
В компании по-умолчанию бережное отношение к каждому человеку. Мы заботимся о себе, своей команде и людях вокруг. Smartex образовалась как компания благодаря химии между людьми — мы поддерживаем и усиливаем её. У нас принято помогать друг другу быть лучшими в своих ролях.
Передаем заказчику подробную документацию по проекту: дотошно описываем как разрабатывался продукт, как он устроен и как им пользоваться. Без документации софт принадлежит программистам, а не заказчику. Никогда не привязываем заказчика к себе и даем все возможности для самостоятельного развития IT-решения.
Все занимаются своими задачами, не тратим время друг друга зря и не отвлекаем на ерунду. Мы за эффективность. Ты будешь заниматься своей интересной работой, а не просто будешь винтиком в системе. Задачи приходят к тебе с нормальной постановкой, коллеги готовы объяснить все, что непонятно.
Ценим оперативное принятие решений, умение вести диалог с командой при стремлении к единой цели. Мы против бесконечных согласований за которыми теряется смысл работы и конечный результат. Сделать клиента счастливым важнее правил и регламентов.
Мы открыты при работе с другими членами команды, с менеджерами клиента, партнерами и пользователями наших продуктов. Всегда делимся опытом: обучаем, пишем статьи, снимаем видео и проводим вебинары. Мы всегда заинтересованы в повышении экспертности всех участников рынка.
Готовы принимать твои сильные и слабые стороны, учитывать, с чем тебе сложнее работать, а с чем проще. Помогать тебе решать сложные задачи тогда, когда ты сам к ним готов.
Мы занимаемся технически сложными и высоконагруженными проектами со сложной бизнес-логикой или большой серверной инфраструктурой.
Нам доверяют: аналитику, проектирование интерфейсов и дизайн, разработку, инфраструктуру и эксплуатацию.
Мы становимся технической командой проекта целиком или консультируем и расширяем возможности существующих команд наших клиентов.
Вся команда работает удаленно с 2015 года.
Мы комфортно и эффективно организовали распределенную разработку.
Есть офис для работы и встреч в Москве, расположенный на 65-м этаже в башне “Федерация-Восток”.
Позиция предполагает наставничество более опытных коллег.
1. Performance review.
Мы считаем, что своих сотрудников нужно развивать, поэтому мы регулярно даем обратную связь и проговариваем карту развития для каждого сотрудника.
2. Софинансируем расходы на твоё развитие.
Компания компенсирует половину твоих расходов на обучение в офлайне или онлайне.
А покупку книг мы компенсируем полностью.
— Задачи по проектам мы ведем в Jira. По некоторым проектам также используем Trello
— Всю проектную документацию собираем в Confluence, а юридические или другие прямо не относящиеся к разработке документы храним в корпоративном облаке
— Для коммуникаций используем Slack и Zoom
— Ресурсное планирование ведем в Runn, а учет рабочего времени команды - в Hubstaff
— Кроме того поддерживаем инициативы сотрудников и тестируем новые инструменты, которые помогают в решении наших задач
— Управлять проектами вместе с более опытным менеджером:
— Планировать вместе с другими менеджерами компании ресурсы по проектам
— Участвовать в пресейлах, в том числе готовить концепции продуктов и коммерческие предложения
— Участвовать в оптимизации процессов компании, в том числе разрабатывать внутренние регламенты и предложения по улучшению работы команды
— Практический опыт постановки задач и контроль их исполнения
— Умение добиваться результата и управлять рисками
— Системный подход и аналитический склад ума
— Способность ясно и понятно выражать свои мысли
— Хорошие навыки коммуникации, умение находить общий язык с разными людьми
— Грамотная письменная и устная речь
— Готовность разбираться во множестве новых для тебя задач
— Желание развиваться в сфере IT
— Желательно знание английского языка (не ниже Intermediate)
— Будет преимуществом:
— Performance review: ты регулярно будешь получать фидбэк от более опытного менеджера и узнавать о своих зонах развития
— Помощь от команды, если в чем-то не сможешь разобраться сам. В нашей компании любят делиться знаниями
— Гибкий график и возможность работать из дома: офис открыт в любое время, работай где и когда тебе удобно
— Белую зарплату (ее уровень зависит от твоего опыта и навыков)
— Компенсацию 50% расходов на профессиональное обучение и курсы, занятия спортом и английским языком
— Отдых по федеральным праздникам, больничные по закону, если болеешь не сильно — можно поработать пару дней из дома без больничного
— Уютный офис в Москва-сити на 65 этаже (вид из него просто космос)
от 40 000 до 60 000 ₽
От 6 месяцев
Присылайте нам свое резюме, и мы свяжемся с вами, как только появится подходящая позиция для вас!
